Soalan ini sering ditanya bagi mengenalpasti motivasi calon dan sejauh mana pemahaman serta kesungguhan mereka terhadap peranan yang dipohon. Jawapan yang diberikan mestilah menunjukkan minat yang...
Dalam Ujian Psikometrik atau Penilaian Psikologi, ada soalan yang nampak ringkas, tetapi sebenarnya menguji cara anda berfikir dan membuat keputusan. Salah satunya ialah contoh soalan berikut:...
Ujian Bakat bagi jawatan Jurufotografi B1 / B5 merupakan langkah penting dalam proses pemilihan calon untuk ke sektor perkhidmatan awam. Dalam sesi ini, calon dikehendaki menunjukkan kemahiran...
Ini adalah antara soalan yang sering membuat calon berfikir dua kali sebelum memilih jawapan. Anda mungkin tertanya-tanya, sikap apa sebenarnya yang cuba dinilai melalui soalan ini? Adakah ia mengukur...
Soalan “Jika anda berjaya dilantik, apa sumbangan anda kepada organisasi ini?” sering kali diajukan dalam sesi temuduga untuk menilai sejauh mana calon memahami keperluan organisasi serta kesesuaian...
Soalan ini nampak mudah, tetapi ia sebenarnya bertujuan untuk menilai sejauh mana calon memahami motivasi mereka sendiri dan kaitannya dengan aspirasi kerjaya dalam sektor kerajaan. Jawapan yang...
Ini merupakan soalan yang sering kali menimbulkan kekeliruan dalam kalangan calon ujian psikometrik. Anda rasa, sikap apa sebenarnya yang cuba dicungkil daripada soalan ini? Soalan: Saya lebih suka...
Selain soalan tentang kekuatan, panel temuduga juga sering bertanya tentang kelemahan calon. Ramai calon gagal menjawab soalan ini dengan baik kerana mereka berasa terperangkap antara ingin kelihatan...
Soalan ini sering menjadi “soalan perangkap” yang diajukan oleh panel temuduga untuk menilai sejauh mana calon sedar akan kekuatan diri dan relevansi kelebihan tersebut dengan skop jawatan...
